[vc_row css_animation= » » row_type= »row » use_row_as_full_screen_section= »no » type= »grid » angled_section= »no » text_align= »left » background_image_as_pattern= »without_pattern » z_index= » »][vc_column][vc_empty_space height= »52px »][custom_font font_family= »Lato » font_size= »22″ line_height= »26″ font_style= »normal » text_align= »center » font_weight= »500″ text_decoration= »none » text_shadow= »no »]Jeu concours à l’occasion de la Semaine de la QVT 2018[/custom_font][vc_empty_space][vc_column_text]
Nous vous avons proposé 5 infographies issues de l’analyse des réponses de +1.000 entreprises au nouveau Diagnostic Management & Digital. Elles illustraient les relations entre la Performance Digitale de l’organisation, calculée par l’outil, et 5 notions clés pour la Qualité de Vie au Travail : motivation, coopération, procédures, réactivité et relations de travail. Elles valident le fait que la Performance Digitale a une réelle influence sur la QVT. Pourtant, les chiffres de l’une d’entre elles sont faux.
Ce concours est maintenant terminé, la bonne réponse et les gagnants seront annoncés prochainement sur ce site.[/vc_column_text][vc_empty_space][/vc_column][/vc_row]